ПЛАН Ц

11 — 12 ноября
10:00 — 18:00
Маринс Парк Отель Ростов
8-800-200-64-33

Тренинг по системной работе с целями и ценностями

Мы достигаем далеко не всех целей — и часто дело не в лени или слабости. Часто причина – в неверно расставленных приоритетах при определении цели и средств её достижения.
План Ц - интенсивная образовательная программа, которая поможет сфокусироваться на реализации ваших целей и создать наилучший маршрут к их достижению.

2
16
150+
ФОРМАТ МЕРОПРИЯТИЯ
На новой площадке Маринс Парк Отеля
дня
Погружения в собственные цели и ценности
Которые не собираются останавливаться на достигнутом
часов
участников
НА ТРЕНИНГЕ РАЗБЕРЕМСЯ В СЛЕДУЮЩЕМ
ЧЕГО ВЫ ХОТИТЕ
Итогом тренинга будет система из 10 ключевых целей на ближайшие 1,5 года.
ПОЧЕМУ ИМЕННО ЭТОГО
Понимая свои ценности, вы будете управлять приоритетами, знать и использовать источники собственной мотивации.
КАК ЭТОГО ДОСТИЧЬ
Вы не будете привязаны к какому-то одному сценарию. На выбор у вас будет минимум 5 альтернативных
способов достичь ваших целей без потрясений и тревог. Это гарантирует вам устойчивый результат.
ПРОГРАММА
1 ЦЕННОСТИ
Разберётесь, что это такое и узнаете как ценности влияют на вас, ваши приоритеты и предпочтения, работу и отношения, конфликты и достижения

2 СВОЙСТВА И ВИДЫ ЦЕННОСТЕЙ
Научитесь отличать личные ценности от социальных, свои собственные от навязанных

3 В ПОГОНЕ ЗА ВОВЛЕЧЕННОСТЬЮ
Выясните, каким образом создать у себя и других глубинную мотивацию, которой хватит надолго

4 ИССЛЕДОВАНИЕ ПЕРСОНАЛЬНОЙ СИСТЕМЫ ЦЕННОСТЕЙ
Вы поймёте, что для вас важнее и какие ценности стоит реализовать в первую очередь

5 КОРПОРАТИВНАЯ И ПЕРСОНАЛЬНАЯ КУЛЬТУРА

Узнаете, почему важно достичь здорового взаимовлияния ваших личных ценностей и ценностей компании, в которой вы трудитесь и поймёте, как это делать

6 ЖИТЬ И РАБОТАТЬ В СООТВЕТСТВИИ С ЦЕННОСТЯМИ

Выявите деятельность, которая приведёт вас к максимальной реализации ваших ценностей и вашего потенциала
7 ЦЕЛИ: ВАШИ ЛИЧНЫЕ И ТЕ, КОТОРЫЕ НАВЯЗАЛИ
Разберётесь, достижение каких целей принесёт вам гораздо больше удовлетворения, мотивации и ресурсов, для достижения остальных

8 СОЗДАНИЕ СИСТЕМЫ ЦЕЛЕЙ
Узнаете как достижение одной цели может значительно ускорить достижение других

9 РАЗРАБОТКА СИСТЕМЫ ЦЕННОСТЕЙ И ЦЕЛЕЙ

Поймете, что именно позволит вам регулярно испытывать мощное вдохновение и сможете создать комплексную мотивацию для себя и своих сотрудников
10 ПЛАН «А» И ПЛАН «Б»
Поймете, в чём вред линейного планирования и как, реализуя одну цель, не упускать другие

11 ПЛАН «Ц»

Узнаете, каким образом следует спланировать достижение 10 самых важных для Вас целей, чтобы между личной жизнью и работой образовался подлинный баланс

12 С ЧЕГО НАЧАТЬ?
Поймёте, что делать сразу после обучения, чтобы начать реализовывать запланированное.
1 ЦЕННОСТИ
Разберётесь, что это такое и узнаете как ценности влияют на вас, ваши приоритеты и предпочтения, работу и отношения, конфликты и достижения

2 СВОЙСТВА И ВИДЫ ЦЕННОСТЕЙ
Научитесь отличать личные ценности от социальных, свои собственные от навязанных

3 В ПОГОНЕ ЗА ВОВЛЕЧЕННОСТЬЮ
Выясните, каким образом создать у себя и других глубинную мотивацию, которой хватит надолго

4 ИССЛЕДОВАНИЕ ПЕРСОНАЛЬНОЙ СИСТЕМЫ ЦЕННОСТЕЙ
Вы поймёте, что для вас важнее и какие ценности стоит реализовать в первую очередь

5 КОРПОРАТИВНАЯ И ПЕРСОНАЛЬНАЯ КУЛЬТУРА
Узнаете, почему важно достичь здорового взаимовлияния ваших личных ценностей и ценностей компании, в которой вы трудитесь и поймёте, как это делать

6 ЖИТЬ И РАБОТАТЬ В СООТВЕТСТВИИ С ЦЕННОСТЯМИ
Выявите деятельность, которая приведёт вас к максимальной реализации ваших ценностей и вашего потенциала
7 ЦЕЛИ: ВАШИ ЛИЧНЫЕ И ТЕ, КОТОРЫЕ НАВЯЗАЛИ
Разберётесь, достижение каких целей принесёт вам гораздо больше удовлетворения, мотивации и ресурсов, для достижения остальных

8 СОЗДАНИЕ СИСТЕМЫ ЦЕЛЕЙ
Узнаете как достижение одной цели может значительно ускорить достижение других

9 РАЗРАБОТКА СИСТЕМЫ ЦЕННОСТЕЙ И ЦЕЛЕЙ
Поймете, что именно позволит вам регулярно испытывать мощное вдохновение и сможете создать комплексную мотивацию для себя и своих сотрудников
10 ПЛАН «А» И ПЛАН «Б»
Поймете, в чём вред линейного планирования и как, реализуя одну цель, не упускать другие

11 ПЛАН «Ц»
Узнаете, каким образом следует спланировать достижение 10 самых важных для Вас целей, чтобы между личной жизнью и работой образовался подлинный баланс

12 С ЧЕГО НАЧАТЬ?
Поймёте, что делать сразу после обучения, чтобы начать реализовывать запланированное.
О СПИКЕРЕ
Основатель образовательной платформы WOODROOT

Бизнес-тренер. Разрабатывает и ведет тренинги более 8 лет

Два высших образования: психологическое и управленческое

Диплом MBA с проектом «Использование технологии «Богатого контекста» в создании бизнес организации»

Автор курсов онлайн-академии «Zillion» (г. Москва)

Автор курсов онлайн-платформы «Talented Me» (г. Москва)

Спикер конференции TEDx

ИГОРЬ БОНДАРЬ
Спикер мероприятия
  • Основал образовательную платформу WOODROOT (2012г.). за это время компания выросла от небольших образовательных мероприятий, проводившихся дома в кругу друзей, до сотен выпускников, тысяч тренинг-часов и обучения крупных компаний.
  • Разработал более 70 уникальных образовательных программ под запрос.
  • Соавтор и ведущий проекта видео-интервью «about. правила жизни».
  • В первом сезоне которого приняли участие более 25 человек, среди которых: Игорь Манн, Антон Беляев, Радислав Гандапас, Сева Шульгин, Виктор Вахштайн и др.
  • Самое короткое выступление: 12 мин. (конференция TEDx)
  • Самая продолжительная образовательная программа: 200 ч
  • Проводил обучение для малых групп: от 3-х человек
  • Проводил обучение для больших групп: до 500 человек
  • Разработал маршрут системного развития и обучения компаний, с возможностью дальнейшего сохранения знаний внутри организации (командный проект WOODROOT)
  • Вместе с командой WOODROOT (численность которой не превышала 5 человек) организовал в Ростове-на-Дону масштабное образовательное мероприятие «лидерство в бизнесе». Проект поддержали топовые компании и сми: «Мегафон», «Коммерсантъ», «Интерфакс», журнал «Нация» и др.
  • Разработал и записал онлайн-курс «психологический портрет» для oнлайн-академии Zillion (г. Москва)
  • В поддержку данного курса на платформе Zillion провёл вебинар в котором приняло участие более 1100 чел со всей страны
  • Разработал и записал онлайн-курс «Неприкасаемые. Свобода от стресса» для образовательной платформы «Talented me». (г. Москва)
  • Разработал системный курс по развитию гибких навыков (Soft Skills), продолжительность 96 часов. (командный проект WOODROOT)
>6240
>70
6
ОПЫТ В ЦИФРАХ
опыта публичных выступлений для аудиторий от 3 до 500 человек
часов
разработал более 70 тренингов, мастер-классов, интерактивных лекций
занимается индивидуальным и групповым консультированием по данной теме
тренингов
лет
ДЛЯ КОГО
Сотрудники компаний
Увидят перспективы своего карьерного роста, научаться мотивировать себя и поймут, как достичь максимальной продуктивности и вовлеченности на работе и в жизни.
Руководители
Предприниматели
Работники сфер HR,T&D
Поймут на чём строится вовлечённость сотрудников и их приверженность компании. Будут понимать, что мотивирует людей кроме денег. Как подобрать тех, кто не уйдёт завтра и в ком можно быть уверенным?
Смогут подбирать тех, кто максимально быстро вольется в коллектив и действительно соответствует ценностям компании. Поймут как создать корпоративную культуру, в основе которой лежат ценности достижения и развития.
Узнают как заразить других своей идеей и показать им перспективы от её реализации, создать сплоченную команду на основе ценностей и целей.
ЭТОТ ТРЕНИНГ ТАКЖЕ ДЛЯ ВАС, ЕСЛИ
Стремитесь развиваться сразу в нескольких важных сферах
Устали ждать «подходящего» момента
Вы не всегда отличаете настоящие цели от навязанных
Предпочитаете достигать целей без стрессов и выгорания
Хотите понять, почему не получается достигать поставленных целей
Хотите перемен, но не можете решиться
ЧТО ПОЛУЧАТ УЧАСТНИКИ
Технологии увеличения приверженности сотрудников и коллег
Инструменты управления мотивацией и вовлеченностью
Ответ на вопрос: "Как не разрываться между двумя разными, но важным целями?"
Стратегию достижения прорывных результатов
Авторскую рабочую тетрадь с чек-листами и алгоритмами работы с целями
Методики работы с целями на неограниченный срок
Способы выявления индивидуальныx и групповых ценностей
ЧЕГО НЕ БУДЕТ
  • «Воды»
  • Нудных повествований о том, как правильно жить
  • Абстрактной теории
  • Призывов типа - «всё просто, берись и делай!»
  • Морализаторства
  • Модели S.M.A.R.T. и другого мейнстрима на тему целеполагания
  • Того, что вы можете найти в Интернете или на других тренингах по работе с целями
ПЛАН Ц
Системная работа с целями и ценностями
Пожалуйста, внимательно заполните все поля, представитель компании свяжется с вами в ближайшее время.
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности
ПЛАН Ц
Системная работа с целями и ценностями
Пожалуйста, внимательно заполните все поля, представитель компании свяжется с вами в ближайшее время.
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности
ОТЗЫВЫ
БИЛЕТЫ
СТОИМОСТЬ УЧАСТИЯ

· 2 дня видеозаписи
· материалы тренинга


ВИДЕОЗАПИСЬ
· 2 дня участия
· Авторская рабочая тетрадь
· Кофе-брейки

до 21 октября
с 21 октября
до 21 октября
с 21 октября
БИЛЕТЫ ДЛЯ КОМПАНИЙ
· 2 дня участия
· Авторская рабочая тетрадь
· Кофе-брейки

специальные условия для корпоративных клиентов
6000 P
7000 P
3000 P
4000 P
ОСТАЛИСЬ ВОПРОСЫ?
ПАРТНЁРЫ
ОРГАНИЗАТОР СОБЫТИЯ
В ноябре 2016 года мы провели масштабное событие в сфере образования - семинар-коучинг эксперта в области развития малого и среднего бизнеса, Андрея Плигина (г.Москва), в котором приняли участие 150 человек.
Партнерами события выступили такие компании, как: МЕГАФОН, TEBODIN BELFINGER, Коммерсант-Юг, Деловой Квартал, Нация, Эксперт-Юг, 2GIS. Кейтеринг был предоставлен сетью итальянских пиццерий LUKA PIZZA
ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ПЛАТФОРМА ДЛЯ БИЗНЕСА И ЖИЗНИ
КОНТАКТЫ
ТЕЛЕФОН БЕСПЛАТНОЙ ГОРЯЧЕЙ ЛИНИИ
8 (800) 200 - 64 - 33

info@woodroot.ru
Будённовский просп.,59, Ростов-на-Дону
Made on
Tilda